Unternehmen bzw. deren Mitarbeiter haben selten genug Leerlauf um „nebenbei“ zu bloggen. Das sollten sie auch nicht, denn ein gut inszenierter Blog braucht seine Zeit und guter Content geht weit über einfache Texte hinaus. Die Möglichkeiten sind also entweder, dem vorhanden Personal Zeit zur Verfügung zu stellen, wodurch die „restliche“ Arbeit leidet, oder zusätzliches Personal bereitzustellen. Ist das jetzt noch kostengünstig? Und vor allem: im Vergleich zu welcher Alternative?